Quelques blogs de RH Ressources Humaines à suivre

Partie intégrante du fonctionnement des entreprises, les RH Ressources humaines sont un univers passionnant qui reflète les conditions de travail, le management en entreprise, les problèmes quotidiens de la vie au travail, le fameux débat du télétravail, la crise sanitaire, la rémunération, le recrutement, la discrimination, etc.

    Quelques blog à suivre / ressources humaines
  • Le télétravail en 2020, c’est vraiment maintenir sa santé ? janvier 19, 2021
    La société Gymlib, qui accompagne les entreprises sur le bien-être et la santé des salariés, nous livre une infographie récapitulative des impacts du télétravail sur la santé des Français en 2020. Ce n’est un secret pour personne, le télétravail a été adopté (et continue de l’être) par de nombreux employeurs comme étant la solution pour […]

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  • Ce que disent les « silences organisationnels » de votre entreprise janvier 18, 2021
    Les « silences organisationnels » éclairent d’un jour nouveau le fonctionnement quotidien des entreprises. Les silences, ressources ou obstacles, illustrent les maux et les réussites. D’où l’importance de les laisser s’exprimer.   Vers un huitième facteur de performance Le modèle des « 7 S » de McKinsey sert, depuis les années 1980, de boussole à […]

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  • Revue du web #329 : couvre-feu, protocole sanitaire et arrêt de travail janvier 15, 2021
    Chaque nouvelle année apporte son lot de nouvelles réglementations. Au-delà des habituelles hausses du prix des timbres, de l’électricité ou encore du gaz, 2021 est évidemment majoritairement régie par les évolutions sociales et légales liées à la crise sanitaire. Dans cette revue du web, focus sur les dernières annonces du gouvernement qui concernent les entreprises. […]

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  • Dernières news du blog de : La Team Parlons RH (ressources humaines RH )

    Quelques blog à suivre / ressources humaines
  • Pourquoi le poste de Chargé de SIRH est-il le mieux payé des jeunes diplômés RH ? janvier 18, 2021
    Dans son étude des rémunérations 2020, le Groupe Page (Michael Page, Page Personnel, etc.) place sur la première marche du podium des salaires des jeunes diplômés RH la fonction de « Chargé de SIRH ». Une anomalie ? Pas vraiment à y regarder de plus près. Ce qui est rare se valorise davantage, et s’explique par plusieurs […]

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  • 2021 : l’immobilier doit concevoir pour demain une offre plus flexible janvier 11, 2021
    La crise sanitaire et économique impacte durablement l’immobilier et oblige à reconsidérer les nouveaux modes de travail, qui autrefois étaient perçus comme des alternatives. L’enjeu de demain pour ces nouveaux modes de travail est de devenir des normes établies et courantes dans le quotidien de millions de salariés. Presque 10 mois après le début de […]

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  • Baisser la masse salariale pour réduire les coûts : une solution de dernier recours ? janvier 4, 2021
    « En période de crise économique […], les entreprises tentent par tous les moyens de réduire leurs coûts, sur tous les postes budgétaires. Le plus sensible et médiatique est celui de la masse salariale, avec, comme ultime mesure, le licenciement de salariés » Cette phrase extraite du journal l’Express décrit parfaitement la ligne directrice de […]

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  • Dernières news du blog de : Le blog RH (ressources humaines RH )

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  • Comment évolue la relation au travail suite au confinement ? janvier 18, 2021
    Relation au travail : la crise sanitaire amène de nombreux professionnels à repenser leur trajectoire personnelle au travail et donner davantage de sens à leur quotidien. La relation à au travail évolue, symbolisée par la recherche de sens au quotidien et marquée par les conséquences de la crise sanitaire. Alors que certaines personnes ont perdu […]

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  • Télétravail et surveillance : le boom des logiciels de surveillance depuis la crise sanitaire janvier 14, 2021
    Télétravail et surveillance semblent aller de pair depuis le premier confinement. Des logiciels “espions”, qui visent à surveiller les télétravailleurs, sont en effet en forte hausse depuis quelques mois. Craignant que les salariés baissent en productivité, les entreprises déploient en masse des logiciels pour traquer leur quotidien, en témoigne l’étude menée par le cabinet de […]

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  • Point sur le marché du travail au 5 janvier 2021 janvier 14, 2021
    Dans un contexte de crise de la COVID19, la Dares publie tous les mois le suivi d’indicateurs relatifs au marché du travail, en collaboration avec la délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) et Pôle emploi. 2,9 millions de salariés en activité partielle en novembre Le rapport confirme que  2,9 millions de […]

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  • Dernières news du blog de : Christophe PATTE (ressources humaines RH )

    Quelques blog à suivre / ressources humaines
  • Veille RH : semaine du 9 au 13 Mars mars 13, 2020
    Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. La veille côté fonction RH Coronavirus : les droits des travailleurs et les mesures à prendre par les employeurs Le nouveau rôle du DRH : encourager la culture digitale ! Coronavirus : quel […]

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  • Veille RH : semaine du 23 au 29 Février mars 13, 2020
    Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. La veille côté fonction RH 6 tendances RH à suivre de près pour 2020 Intérim 2.0 : la digitalisation comme atout concurrentiel Le nouveau rôle du DRH : encourager la culture digitale ! LE […]

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  • La mondialisation des ressources humaines mai 1, 2019
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  • Dernières news du blog de : Adeline Urbain (ressources humaines RH )

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Catégorie : Blog Actualités digitales
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Gérald Mardirossian

À propos de l'auteur de l'article (Gérald Mardirossian Digital Expert)

Gérald est expert digital de haut niveau et un passionné de digital. Ayant fréquenté des établissements élitistes lors de ses études tels qu'Henri IV et la Sorbonne, il fait partie des individus surdiplomés de sa génération. Détenteur de diplômes en RH (Ressources Humaines), communication digitale et communication / sémiologie, il dispose également de multiples accréditations des plus grandes entreprises du monde du digital : Google, Facebook, Microsoft, Hubspot, Salesforce, CPanel Université, United States Institute of Peace (USIP), Agence nationale de la sécurité des systèmes d'information (ANSSI), etc.
Avec de nombreuses années d'expérience en digital dans différents domaines : associatif, tourisme, distributeur, éditeur de logiciel...Gérald a eu l'occasion de travailler à la fois sur des problématiques B2B et B2C. Aux multiples talents, il a déjà travaillé sur des projets web de divers types, refonte, développement, intégration, modernisation, évolution de site web, refonte UX, marketing automation, lead generation, infogérance, emailing, etc. Si vous avez un besoin digital ou un projet, vous pouvez nous contacter.

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Quelques stats sur l'auteur / Photographe Google Maps / Expert digital

Gérald est membre de la communauté Google Local Guide depuis de nombreuses années ainsi que membre certifié et expert sur les produits Google, Google Maps, Google Street View, Google My Business, visite virtuelle, photo 360°, photo virtuelle event, mariage, immobilier, etc.

 

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